Teamleiter Frontend Development (m/w/d)

Teamleiter Frontend Development (w/m/d)

Unser Partner ist ein führendes deutsches IT-Dienstleistungsunternehmen und bietet als Marktführer in seiner Branche innovative Lösungen im Nischenmarkt der Ablesetechnik und des Smartmeterings an. Mehr als 6000 Mitarbeiter tragen in über 20 Ländern weltweit zum kontinuierlichen Wachstum des Unternehmens bei.

Als hochspezialisiertes Unternehmen im Bereich Smartmetering, Mess- und Ablesetechnik, das durch die komplexe Verarbeitung der Daten von einer hochmodernen IT abhängig ist, wird stark in diese Abteilung investiert. So werden aktuell die Entwicklerteams erweitert und verstärkt.

Aus diesem Hintergrund suchen wir derzeit einen Teamleiter im Frontend Development (w/m/d) für die strategische Holding am Standort in Essen. Es erwartet dich ein neues , hochmodernes Gebäude als Headquarter des Unternehmens.

Deine Aufgaben:

• Als Führungskraft bist du der disziplinarische Leiter des Chapters Frontend Development
• Du bist verantwortlich für das Coaching, die Entwicklung und den Aufbau der Kollegen
• Du definierst Standards, Richtlinien und Best Practices für das Chapter und bist verantwortlich für das Design und die Entwicklung der Chapter Identität
• In Abstimmung mit dem Tribe Lead besetzt du die Squads und arbeitest eng mit den Product Ownern und dem Tribe Lead zusammen, um Prioritäten und Schwerpunkte für die verschiedenen Rollen zu definieren
• Du trägst aktiv deine Expertise im Frontend Engineering in das Chapter und arbeitest in einem der Squads bis zu 50 % deiner Arbeitszeit mit

Dein Profil:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in der (Wirtschafts-) Informatik oder einem verwandten Bereich, oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im Frontend Engineering und hast intensiv mit JavaScript/TypeScript und dem Angular-Framework gearbeitet
• Du hast Erfahrungen in der Entwicklung von Best Practices und Architekturmuster, Clean Code, modularem Design und Continuous Integration/Delivery
• Kenntnisse und Erfahrung in der Testautomatisierung, insbesondere im Frontend-Tech-Stack bringst du mit
• Du bist vertraut mit UX/UI-Mustern, Workflows und dem Prozess der Design-/Entwicklungsübergabe
• Deine Erfahrung in der Teamleitung zeichnet sich durch einen coachenden Führungsstil aus
• Tiefgreifende Kenntnisse von Scrum, ergänzt durch ein Verständnis von skalierbaren agilen Modellen
• Du bist ein Teamplayer mit starken Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen und einer eigenständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise
• Starke Lernbereitschaft, Offenheit für neue Themen und eine agile Denkweise vervollständigt dein Profil
• Deutsch und Englisch beherrschst du fließend

Das sind deine Benefits:

• 38,5h Woche, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Hybride Homeoffice Regelung
• Hervorragendes, neues Gebäude am Hauptsitz in Essen
• Eine DUTZ-Kultur in einem kompetenten und professionellen Team
• Eine agile Organisationsstruktur, vorangetrieben auch vom CEO
• Flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege
• Viele Sozialleistungen und Bezuschussungen wie z.B. Essen in der hauseigenen Kantine und Fitness-Studio
• Großer Fokus auf Weiterbildungsmöglichkeiten, Online Kurse und Möglichkeiten zu diversen Zertifizierungen
• Parkplätze in der eigenen Tiefgarage und moderne Hardware
• Firmenveranstaltungen, wie z.B. Hackathons, Coding Dojos oder der internationale Soccer Cup

Interessant? Dann freue ich mich über eine Kontaktaufnahme per Telefon oder Mail!

Alex Quach

Executive Consultant IT | Goodman Masson GmbH | Düsseldorf

Direct: +49 211 9598 5468 | Email: alex.quach@goodmanmasson.de

Referenznummer: AQ-140949