Teamleiter Finanzbuchhaltung

Was wir Ihnen bieten:

• Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht – Flexible Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit mobiler Arbeit und eine moderne Arbeitsausstattung
• Team: Ein nettes, offenes Arbeitsklima in unserer Finanzbuchhaltung und eine kollegiale und freundliche Zusammenarbeit mit allen Kolleg:innen. Respektvolles Miteinander, Offenheit und Vertrauen machen uns aus
• Gestaltungsfreiraum: Kurze Entscheidungswege, so viel Verantwortung, wie Du übernehmen möchtest und viel Spaß bei der Arbeit
• Weiterbildung: Wir unterstützen Dich mit individueller Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, ein JobRad und interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z.B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode), leistungsgerechte Bezahlung, gute soziale Leistungen und 30 Tage Urlaub

Was Sie erwartet:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Buchhaltungsteams (6 MA)
• Organisation, Kontrolle und Steuerung aller buchhalterisch notwendigen Arbeitsabläufe
• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und unter Berücksichtigung unserer Konzernrichtlinie
• Verantwortlich für die Qualität der Monats- bzw. Jahresabschlüsse
• Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden
• Ansprechpartner/in für Bilanzierungsthemen und Fragen des Steuerrechts – insbesondere Umsatzsteuerrecht
• Liquiditätsüberwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
• Verantwortung für das Management der Versicherungen
• Organisation und Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme in unserem Rechnungswesen

Was Sie mitbringen:

• Betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung mit anschließender Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen in vergleichbarer Position
• Selbstständige, strukturierte und transparente Arbeitsweise
• Gute Führungsqualitäten und Durchsetzungsvermögen
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, analytische Fähigkeiten, Loyalität, Flexibilität
• Dienstleistungsorientiert, kommunikations- und organisationsstark
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Kenntnisse in den Anwendungen SAP, Diamant, Office 365

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer TS-140751 sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins per E-Mail mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zertifikate, Zeugnisse). Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Togrul Shahbazi (Togrul.Shahbazi@goodmanmasson.de).

Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu, einen ganzheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig, allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen. Um mehr über unseren D&I Ansatz bei Goodman Masson zu erfahren, klicken Sie hier: https://www.goodmanmasson.de/diversity-inclusion-respect/